Cette semaine, nous mettons en lumière notre Aktheur du changement Angel LLOVERA, qui est intervenu pendant 10 mois en tant que Directeur de site de notre client.
Ce site industriel de chimie pharmaceutique, classé Seveso seuil haut, a été confronté au départ de son Directeur et de plusieurs managers du Service Maintenance.
L’entreprise a souhaité employer un Manager de transition qui soit suffisamment expérimenté pour gérer le site et en parallèle développer la Responsable de Production en poste, pour lui permettre d’assurer dans de bonnes conditions la Direction du site.
Les enjeux de la mission, relevés brillamment:
✔️ Assurer au pied levé le management relais du site de Dunkerque afin de délivrer la production prévue. Restaurer la cohésion des équipes et l’autorité de la Direction. Dynamiser le processus de recrutement dans cette région à fort turnover.
✔️ Assurer le coaching de la Responsable de Production, notamment dans le domaine du leadership et de la gestion des relations sociales.
✔️ Assurer simultanément le management du service maintenance.
Cette mission lui a également permis de découvrir une équipe dynamique, compétente et attachante, qui s’est beaucoup investie pour surmonter ses difficultés.
Félicitations Angel pour cette belle mission, et à très vite pour la prochaine !
Comments